|
Последние новости
 |
15 июля 2013г.: Осторожно, дискриминационные вакансии |
В связи с вступлением в силу поправок в пункт 6 статьи 26 Закона РФ "О занятости населения в Российской Федерации" и отдельные законодательные акты РФ" запрещается вносить в текст вакансий сведения о:
-поле соискателя,
-расовой принадлежности,
-цвета кожи,
-национальности,
-языка,
-происхождения,
-имущественного, семейного, социального и должностного положения,
-возраста,
-отношения к религии,
-его убеждений,
-принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам,
а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, за исключением случаев, в которых право или обязанность устанавливать такие ограничения или преимущества предусмотрены федеральными законами (информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера).
ТАКИЕ ВАКАНСИИ БУДУТ УДАЛЯТЬСЯ БЕЗ ПРЕДУПРЕЖДЕНИЯ!!
Убедительно просим всех работодателей привести объявления о своих вакансиях в соответствии с законодательством РФ. |
|
|
|
